CHIUSURA UFFICI
Gli Uffici CIDA saranno chiusi per le festività natalizie dal 25 dicembre 2020 al 1° gennaio 2021. Le attività riprenderanno regolarmente dal 4 gennaio 2021. Auguriamo a tutti buone feste
Cida, Recovery Fund è opportunità unica ma senza visione la perdiamo
Roma, 10 dic. (Labitalia) – “Un’opportunità, unica e irripetibile, se pur nata all’interno di un contesto dolorosissimo come quello della pandemia, per il nostro Paese e a cui i manager vogliono contribuire, ma con chiarezza: noi non abbiamo mai chiesto di stare in una task force, c’è troppa confusione sui ruoli di governance e…
Mantovani (Cida): “Manager in task force Recovery? Noi non interpellati”
Roma, 9 dic. (Labitalia) – “I manager nella task force per il Recovery Plan? Noi non siamo stati interpellati”. Lo sottolinea ad Adnkronos/Labitalia il presidente della Cida (Confederazione di rappresentanza dei manager pubblici e privati), Mario Mantovani, da poco eletto anche alla guida di Manageritalia, organizzazione di rappresentanza dei manager del terziario. Il Pnrr, spiega…
RECOVERY: LETTERA A CONTE “SIAMO NOI LA VOCE DEI MANAGER, CI ASCOLTI”
CIDA e le sue Federazioni si propongono come interlocutori e parti attive nella gestione e nell’attuazione del programma NextGenerationEU, sia per valorizzare la cultura manageriale di cui sono portatori, sia per evitare il rischio, concreto, di una governance complicata e poco chiara. E’ quanto scrive Mario Mantovani, presidente di CIDA, in una lettera-appello inviata al…
PROSPETTIVE FUTURE PER IL LAVORO E MISURE PER LA RIPARTENZA
In occasione dell’Assemblea di fine anno CIDA ha voluto organizzare un incontro in cui si guarda al futuro. Nel corso di un’intervista con l’economista Azzurra Rinaldi e con Monica Parrella, direttrice HR del MEF, il Presidente CIDA, Mario Mantovani affronterà tematiche inerenti le competenze necessarie per la ripartenza e le sfide che serviranno per…
FP-CIDA: CULTURA MANAGERIALE E MERITO: LE DUE LEVE PER UNA NUOVA AMMINISTRAZIONE DI SERVIZIO
La pandemia in atto ha reso ancora più evidente l’essenzialità della Pubblica Amministrazione quale ineludibile presidio a servizio della collettività, portando al contempo alla luce l’esigenza di maggiore efficienza nella risposta ai complessi e rapidi processi innescati. Anche il Ministero dell’Interno, chiamato nelle sue articolazioni centrali e territoriali a un rilevante contributo pubblico, accresciuto negli…
MANOVRA: C’E’ POCA CRESCITA; LO SVILUPPO HA BISOGNO DI MAGGIORI INVESTIMENTI
Un modello di sviluppo orientato alla crescita, portatore di una ‘nuova’ politica economica: meno trasferimenti assistenziali, più investimenti nel capitale umano e nelle nuove tecnologie dell’informazione e della comunicazione. Senza una vera e strutturale crescita dell’economia, i redditi resteranno fermi o scenderanno e ogni anno si ripresenterà il problema di una spesa pubblica difficilmente sostenibile…
CIDA TOSCANA: I MANAGER INCONTRANO IL PRESIDENTE GIANI
Innovazione, sburocratizzazione, sanità, lavoro smart e formazione: queste le tematiche affrontante nel corso dell’incontro di CIDA Toscana con il Presidente della Regione Eugenio Giani. Walter Bucelli, Segretario di CIDA Toscana, ha ribadito “la disponibilità e la volontà della nostra categoria a collaborare con le Istituzioni regionali, fornendo un contributo fattivo e concreto attraverso le alte…
FP-CIDA: RINNOVI CONTRATTUALI E WELFARE AZIENDALE
L’avvio della stagione contrattuale 2019-2021 per i pubblici dipendenti si svilupperà nel contesto degli effetti economici della pandemia che ancora avvolge nelle sue spire il nostro Paese. La nostra Federazione è conscia e partecipe di tale contesto e ritiene imprescindibile, ora più di sempre, applicare come primo principio etico dell’esercizio della funzione delle alte professionalità…
SANITA’: CIDA CALABRIA, COME INDIVIDUARE IL MANAGER GIUSTO PER LA NOSTRA REGIONE
CIDA, in rappresentanza della classe manageriale calabrese, è il vero interlocutore del decisore politico nel definire il percorso, le caratteristiche e, infine, l’identikit di chi deve gestire la sanità nella nostra Regione, grazie al contributo che siamo in grado di offrire in termini di competenza, di esperienza e all’applicazione costante del metodo della meritocrazia che…